全員社保的福利馬上就要來(lái)了，但很多年輕人卻不愿意買(mǎi)帳了。大家為啥不愿意交社保了呢？背后的幾個(gè)問(wèn)題值得深思！

第一，福音究竟是誰(shuí)的福音？人人都羨慕公園里天天跳舞、耍太極的老頭老太太們，手握退休金，養(yǎng)老0壓力，順便還能供下一代“啃老”。但問(wèn)題是，我們現(xiàn)在交了社保以后就一定能過(guò)上這樣的生活嗎？

這就要從社保制度來(lái)分析了，我們現(xiàn)在交的錢(qián)都流入了一個(gè)專(zhuān)門(mén)設(shè)立的社保資金池，但這里邊的錢(qián)可不是一直存著不動(dòng)，留給你以后養(yǎng)老的，而是拿來(lái)給現(xiàn)在退休的這些人發(fā)退休金的，這就是我們現(xiàn)在使用的現(xiàn)收現(xiàn)付制度。

所以，你說(shuō)為啥這幾年退休的人生活過(guò)得那么滋潤(rùn)？參保人數(shù)高達(dá)2.76億，而退休人數(shù)卻只有1.06億，相當(dāng)于兩個(gè)正常交社保的年輕人養(yǎng)活一個(gè)退休的老人，能不爽嗎？

等輪到咱這批人退休的時(shí)候，交社保的是現(xiàn)在這批小孩。但要知道，出生率的巔峰時(shí)期已經(jīng)過(guò)去了，最近這些年哪怕放開(kāi)二胎、三胎甚至直接發(fā)錢(qián)，也沒(méi)多少人愿意生了?，F(xiàn)在是兩個(gè)人養(yǎng)活一個(gè)人，以后說(shuō)不準(zhǔn)就是一個(gè)人養(yǎng)活兩個(gè)人了。更何況，一會(huì)兒一個(gè)延遲退休的消息，能不能領(lǐng)得到還是另一回事。所以，這錢(qián)交上去，到底被誰(shuí)享受了還不一定呢！

第二，錢(qián)交了，保障制度啥時(shí)候落實(shí)到位？就算拋開(kāi)幾十年之后的養(yǎng)老金不談，其他保障也有不少問(wèn)題。比如大家最關(guān)注的醫(yī)保，交的時(shí)候跟你說(shuō)是全國(guó)的，但等你真的生病了需要報(bào)銷(xiāo)的時(shí)候卻發(fā)現(xiàn)，換個(gè)城市根本報(bào)銷(xiāo)不了。搞得大家離開(kāi)參保地，連病都不敢隨便生了。

不過(guò)，也有一些地區(qū)為異地報(bào)銷(xiāo)提供了渠道。聽(tīng)上去很便民，但真要實(shí)操起來(lái)，難度就大了，又是申請(qǐng)又是備案，一個(gè)流程下來(lái)又浪費(fèi)了不少時(shí)間。年輕人倒是能摸索著操作，但他們一年到頭才生幾回?。磕阕屨嬲行枨蟮睦先嗽趺崔k？

還有些地區(qū)，甚至只能線下交材料、審核等等，折騰一趟下來(lái)，剛看好的病就又得進(jìn)醫(yī)院了！都2025年了，一個(gè)AI發(fā)達(dá)、機(jī)器人遍地走的時(shí)代，解決一個(gè)全國(guó)聯(lián)網(wǎng)的問(wèn)題到底有多難？

第三，強(qiáng)制社保能解決結(jié)構(gòu)性漏洞嗎？交社保這件事，并不是大家不積極，而是根本急不了。正所謂上有政策，下有對(duì)策，以前要求企業(yè)給員工交社保，他直接給你整全員外包，所有的社保成本、風(fēng)險(xiǎn)全都甩出去了。你想舉報(bào)公司不給交社保，先看看自己的合同跟誰(shuí)簽的，你一個(gè)派遣的員工，憑啥問(wèn)公司要社保？

等一頭霧水的你找到派遣公司討要說(shuō)法的時(shí)候，人家直接更名改姓，我們不干了，你愛(ài)找誰(shuí)找誰(shuí)。

這套路是不是很眼熟！因?yàn)榻^大多數(shù)打工人都經(jīng)歷過(guò)，特別是外賣(mài)員、快遞員這些崗位，完全沒(méi)有保障可言，路上受傷了都得自己扛。

這些漏洞問(wèn)題，強(qiáng)制社保之后就能解決嗎？顯然很難！法律給了你維權(quán)的底氣，但沒(méi)告訴你勝利的概率到底有多少。

如果以后公司不給你交社保，走法律程序維權(quán)是你的自由，但需要耗費(fèi)多少時(shí)間和精力也得自己承受，期間要是老板跑路了，那恐怕只能自認(rèn)倒霉了！

第四，零工經(jīng)濟(jì)時(shí)代，為啥社保還活在“鐵飯碗”年代？現(xiàn)在的人一旦交了社保，就不敢輕易換工作，因?yàn)橐坏啾Ｌ貏e麻煩。這個(gè)月斷交，下個(gè)月感冒發(fā)燒全都得自費(fèi)，如果超過(guò)三個(gè)月，就算你補(bǔ)繳了下個(gè)月也不能用。你要是敢斷一年，后果更嚴(yán)重，甚至可能得延遲幾年退休才能領(lǐng)得到養(yǎng)老金，這賬不管怎么算都是虧！

這兩年靈活就業(yè)的人那么多，要是繼續(xù)保持這種模式，以后讓干直播的、跑滴滴的、送外賣(mài)的人怎么活？又不是人人都能端得上鐵飯碗，為啥不能多些人性化的制度？

第五，到底是年輕人需要社保，還是社保需要年輕人？其實(shí)對(duì)于很多年輕人來(lái)說(shuō)，社保就是一筆糊涂賬，因?yàn)閹资曛蟮氖虑檎l(shuí)也沒(méi)辦法確定。反而現(xiàn)在，不少人為生計(jì)發(fā)愁已經(jīng)成為了常態(tài)。月薪三千真不是開(kāi)玩笑，哪怕是廣州、深圳，這樣的工資也不罕見(jiàn)，三四線城市那都是正常水平了。一個(gè)月賺這么點(diǎn)錢(qián)能干啥？每個(gè)月發(fā)完工資，交了房租水電費(fèi)，能拿來(lái)吃飯生活的錢(qián)寥寥無(wú)幾。交幾百塊錢(qián)的社保聽(tīng)起來(lái)不多，但這筆錢(qián)可能是很多人半個(gè)月的生活費(fèi)。對(duì)于這部分人而言，當(dāng)下填飽肚子，遠(yuǎn)比期待幾十年之后的養(yǎng)老金來(lái)得實(shí)在。相比之下，似乎是社保更需要這代年輕人。

為啥這么說(shuō)呢？因?yàn)樯缈圃鹤鲞^(guò)預(yù)算，未來(lái)幾年之內(nèi)，這個(gè)資金池里可能要沒(méi)錢(qián)了，萬(wàn)一到時(shí)候資金鏈斷裂，那可是要出大問(wèn)題的。所以，現(xiàn)在就得提前把這個(gè)資金池續(xù)上。

但問(wèn)題又來(lái)了，這池子里的錢(qián)都去哪了？?jī)蓚€(gè)年輕人養(yǎng)活一個(gè)退休老人為啥還養(yǎng)活不起呢？說(shuō)好的專(zhuān)款專(zhuān)用，但實(shí)際上很多地方都不守規(guī)矩。有調(diào)查顯示，至少13個(gè)省份都存在挪用養(yǎng)老金的現(xiàn)象，而這些錢(qián)，最后基本都被拿去填地方債留下的窟窿了！

最后還有一個(gè)關(guān)鍵性的問(wèn)題，強(qiáng)制社保對(duì)于打工人來(lái)說(shuō)，到底是保養(yǎng)老還是砸飯碗？很多夫妻店、個(gè)體戶，生意本來(lái)就難做，能正常給員工發(fā)下來(lái)工資就已經(jīng)不錯(cuò)了，再?gòu)?qiáng)加一個(gè)社保成本，有幾個(gè)老板承擔(dān)得起？別到時(shí)候崗位直接消失，打工人連飯碗都端不上了。

看完這些，你還覺(jué)得是年輕人不想好好養(yǎng)老嗎？與其一刀切地強(qiáng)制，不如先解決漏洞、完善制度。只有這些問(wèn)題真正解決了，大家的錢(qián)才能交的安心、領(lǐng)得放心！