行業(yè)高賠付率下,要推動(dòng)團(tuán)險(xiǎn)市場加大對創(chuàng)新藥械的保障覆蓋并不容易,但不破不立。
8月初,上海發(fā)布《關(guān)于促進(jìn)商業(yè)健康保險(xiǎn)高質(zhì)量發(fā)展助力生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的若干措施》(下稱“新十八條”),為團(tuán)險(xiǎn)發(fā)展打開政策空間:鼓勵(lì)開發(fā)覆蓋創(chuàng)新藥械費(fèi)用保障、與基本醫(yī)保同步結(jié)算的團(tuán)體健康保險(xiǎn)產(chǎn)品;允許使用企業(yè)員工醫(yī)保個(gè)人賬戶歷年結(jié)余資金用以支付符合要求的團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品。
第一財(cái)經(jīng)獨(dú)家了解到,目前,在上海醫(yī)保及金融監(jiān)管等多部門指導(dǎo)下,上海頭部商業(yè)健康險(xiǎn)公司(下稱“保司”)正在聯(lián)合研發(fā)新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品,并以此為樣板制定新型團(tuán)險(xiǎn)示范性條款。目前,數(shù)款創(chuàng)新產(chǎn)品已進(jìn)入最后攻堅(jiān)階段,預(yù)計(jì)與示范性條款一起,在今年下半年同步面市。
據(jù)多名深度參與到相關(guān)工作的保司人士透露,新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品會(huì)引入團(tuán)險(xiǎn)版商保藥品目錄,聚焦醫(yī)保外保障責(zé)任,探索共保體等風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)機(jī)制,并有望在企業(yè)員工家屬保障責(zé)任拓寬、個(gè)人醫(yī)療費(fèi)用“封頂”等方面進(jìn)行試點(diǎn)探索。
“新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品并非對存量市場產(chǎn)品的替代。我們希望,在企業(yè)尋求員工福利升級,創(chuàng)新藥械企業(yè)拓展支付渠道,保司找到‘價(jià)格戰(zhàn)’以外的新賣點(diǎn),以及政府部門希望團(tuán)險(xiǎn)更好發(fā)揮商保錯(cuò)位保障價(jià)值等多方訴求之間,并在保障參保人日常醫(yī)療需求和應(yīng)對大額醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)之間,探索出一個(gè)‘最大公約數(shù)’,為市場帶來新的可能性?!鄙虾at(yī)保局相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴第一財(cái)經(jīng)記者。
增設(shè)團(tuán)險(xiǎn)版商保目錄
“我們希望以示范性條例和標(biāo)準(zhǔn)化的新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品為行業(yè)提供創(chuàng)新指引。對于新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品的具體形態(tài),我們堅(jiān)持市場自主探索,但在探索方向上至少有兩點(diǎn)是明確的:一是緊密圍繞創(chuàng)新藥械費(fèi)用保障。以目錄的形式,對創(chuàng)新藥實(shí)現(xiàn)直接支付;二是在保障責(zé)任上,與基本醫(yī)保進(jìn)行銜接,實(shí)現(xiàn)錯(cuò)位保障?!鼻笆錾虾at(yī)保局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。
也就是說,在上海的商保創(chuàng)新中,團(tuán)險(xiǎn)版商保目錄并非一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)答案,也不會(huì)由監(jiān)管部門“框定”選擇范疇,而是保司在綜合自身產(chǎn)品定位、定價(jià)企業(yè)支付方需求等因素之后,各自確定保障清單。
第一財(cái)經(jīng)了解到,目前,太平洋健康險(xiǎn)、中國人保、平安保險(xiǎn)和中國人壽等多家保司均參與到該示范條例的制訂中,其中部分保司的數(shù)款產(chǎn)品正在產(chǎn)品精算和責(zé)任評估,待上市的這幾款新型團(tuán)險(xiǎn)示范性產(chǎn)品在“藥品目錄”所涉藥品種類和數(shù)量存在差異。
前述受訪上海醫(yī)保局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,盡管政策倡導(dǎo)的方向希望團(tuán)險(xiǎn)版商保藥品目錄以覆蓋更多創(chuàng)新藥械為目標(biāo),但一方面藥品的創(chuàng)新性還沒有一個(gè)統(tǒng)一的評價(jià)尺度,另一方面新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品是純市場化的產(chǎn)品,其藥品目錄并不盡然會(huì)以“創(chuàng)新性”單一維度去衡量一款藥品是否應(yīng)該納入,還需要結(jié)合企業(yè)員工的真實(shí)需求。
“我們希望團(tuán)險(xiǎn)版的藥品目錄可以不同于個(gè)險(xiǎn)市場的特藥目錄,前者應(yīng)該更契合團(tuán)險(xiǎn)門診保障的用藥需求,即以腫瘤罕見病用藥保障為輔,以慢性病用藥保障為主,同時(shí)涵蓋一些常見病的原研藥。慢病和常見病用藥金額適中,在增加企業(yè)員工福利感知的基礎(chǔ)上,以目錄形式對保險(xiǎn)予以限制,還可以有效控制賠付規(guī)模。”艾社康研究咨詢部副總監(jiān)張強(qiáng)說。
張強(qiáng)所提及的藥品目錄制定思路,代表著一類新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品仍應(yīng)基于“以慢病、常見病保障為主”,推動(dòng)保司與藥械企業(yè)合作機(jī)制的創(chuàng)新思路。
另一類業(yè)界觀點(diǎn)則認(rèn)為,新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品應(yīng)該在“保大病”中發(fā)揮更大作用,乃至可以探索基于團(tuán)險(xiǎn)的“個(gè)人自費(fèi)責(zé)任封頂”。持后一類觀點(diǎn)者,包含此次參與上海新型團(tuán)險(xiǎn)示范性條款制定研討的保司人士。
“目前,保司在遴選團(tuán)險(xiǎn)藥品目錄時(shí),有幾個(gè)方面的考慮:一是政策指導(dǎo)方向。比如,最近三年新納入基本醫(yī)保但患者自費(fèi)負(fù)擔(dān)仍然較重的‘國談藥’(國家醫(yī)保談判藥品),以在滬企業(yè)研發(fā)為主,新上市后還未納入基本醫(yī)保的創(chuàng)新藥,后續(xù)國家醫(yī)保局出臺的商保創(chuàng)新藥目錄也將為新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品的目錄迭代,提供參考;二是從企業(yè)客戶實(shí)際需求出發(fā),納入一些基本醫(yī)保沒有覆蓋的原研藥、進(jìn)口藥?!敝袊吮=】瞪虾7止緢F(tuán)客部負(fù)責(zé)人張鈺告訴第一財(cái)經(jīng)。
張鈺認(rèn)為,伴隨新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品問世,業(yè)界希望引導(dǎo)市場更多關(guān)注團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品的杠桿效應(yīng)。此外,一個(gè)行業(yè)共識是:在團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品創(chuàng)新之初,需要警惕激進(jìn)式創(chuàng)新而導(dǎo)致產(chǎn)品夭折。
保司對創(chuàng)新藥械納入后的賠付擔(dān)憂,并不完全來自員工自身。張鈺說,過往,盡管員工家屬也可以投保團(tuán)險(xiǎn),但相關(guān)保障責(zé)任往往弱于員工本人。新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品將探索職工子女、父母等近親屬與員工享有同等保障。隨著“一老一小”群體的納入,一方面增加了團(tuán)險(xiǎn)“逆選擇”風(fēng)險(xiǎn)——在自愿投保模式下,員工更傾向于為高齡和帶病親屬投保;另一方面,根據(jù)企業(yè)員工所處行業(yè)、年齡結(jié)構(gòu)等因素,保司原本通過模型測算,認(rèn)為理賠風(fēng)險(xiǎn)可控的高價(jià)藥品,如一些慢病用藥、罕見病用藥,其出險(xiǎn)概率也由于保障擴(kuò)面而加大。
“所以,相關(guān)保司會(huì)更謹(jǐn)慎地評估兩大藥品納入風(fēng)險(xiǎn):一類是藥品適應(yīng)證人群基數(shù)過多而可能帶來賠付風(fēng)險(xiǎn)明顯抬升的產(chǎn)品;另一類是藥品單價(jià)過高但適應(yīng)證人群過小,可能帶來單次巨額賠付但員工整體獲得感不強(qiáng)的產(chǎn)品?!睆堚曊f。
為應(yīng)對創(chuàng)新藥和原研藥等高價(jià)藥品納入后賠付規(guī)模增長壓力,保司需要做出取舍:比如,通過提高起付線、減少醫(yī)保內(nèi)報(bào)銷責(zé)任,對原來“小額高頻”的賠付責(zé)任進(jìn)行替換,又或者是提高保費(fèi)。
張強(qiáng)表示,目前市場上普通團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品的定價(jià)在1000~2000元的區(qū)間。據(jù)多名深度參與到新型團(tuán)險(xiǎn)示范性條例制訂中的保司人士透露,正在開展責(zé)任評估的新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品并沒有偏離于上述價(jià)格區(qū)間。
“在納入創(chuàng)新藥的同時(shí),相關(guān)保司對于新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品定價(jià)和責(zé)任設(shè)計(jì),大體兼顧了醫(yī)保參與支付后的產(chǎn)品惠民屬性和企業(yè)可支付性以及運(yùn)營能否可持續(xù)、與存量市場產(chǎn)品能否形成差異化競爭優(yōu)勢等因素?!币幻咏虾=鹑诒O(jiān)管部門的受訪人士說。
為實(shí)現(xiàn)科學(xué)定價(jià),設(shè)計(jì)符合商保邏輯的產(chǎn)品,一名深度參與到上海新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品研發(fā)中的受訪健康險(xiǎn)產(chǎn)業(yè)界人士表示,相較于以企業(yè)客戶根據(jù)歷史賠付數(shù)據(jù)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)定價(jià),新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品在開發(fā)中獲得了醫(yī)保大數(shù)據(jù)中心數(shù)據(jù)支持和保交所的技術(shù)支持,保司借此實(shí)現(xiàn)對不同類別和科目的醫(yī)療費(fèi)用使用情況、不同年齡人群的就診習(xí)慣等的更精準(zhǔn)判斷。在測算醫(yī)療醫(yī)藥賠付風(fēng)險(xiǎn)時(shí),也兼顧到企業(yè)員工健康管理需求;通過醫(yī)保數(shù)據(jù)和多家保司經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)賦能,針對團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品匹配的藥品的市場需求、臨床價(jià)值和臨床替代情況、賠付風(fēng)險(xiǎn)等開展多維度評估,同時(shí)引入再保機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)分散;最后形成的標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品還會(huì)根據(jù)企業(yè)支付方特征,進(jìn)行一些因子調(diào)整。
太平洋健康險(xiǎn)團(tuán)險(xiǎn)相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)一步對第一財(cái)經(jīng)表示,未來,新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品還應(yīng)進(jìn)一步探索團(tuán)險(xiǎn)市場的風(fēng)險(xiǎn)減量。
該負(fù)責(zé)人提出設(shè)想:比如,企業(yè)支付方應(yīng)確保新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品在團(tuán)體內(nèi)保有一定的參保比例,同時(shí)推動(dòng)企業(yè)與員工個(gè)人共同出資,借助團(tuán)體優(yōu)勢,分散人群風(fēng)險(xiǎn);在賠付率管控上,保司一方面應(yīng)落實(shí)政策中提及的與藥企風(fēng)險(xiǎn)共濟(jì)事宜;另一方面,應(yīng)通過持續(xù)健康干預(yù)與促進(jìn),延長客戶健康狀態(tài),降低患病風(fēng)險(xiǎn),最終實(shí)現(xiàn)社會(huì)整體“健康風(fēng)險(xiǎn)減量”。
需求市場買單嗎
創(chuàng)新最終需要得到市場驗(yàn)證。在上海此次新型團(tuán)險(xiǎn)示范性條款的制度過程中,也曾開展過企業(yè)支付方購買意愿的調(diào)研。
“參與調(diào)研的企業(yè),對新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品的期待至少有兩點(diǎn):一是能否通過藥品目錄的引入,增加創(chuàng)新藥的可及性;二是能否為員工購買原研藥提供渠道支持?!睆堚曊f。
目前,關(guān)于包含創(chuàng)新藥械的“藥品目錄”是通過附加條款、專項(xiàng)責(zé)任等方式嵌入原有團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品,還是通過推出一個(gè)全新的團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品,讓企業(yè)在它與原有團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品之間進(jìn)行“二選一”,尚未可知。不過,多名受訪人士估計(jì),兩種形態(tài)或并行不悖。
“無論哪一種產(chǎn)品形態(tài),都存在落地挑戰(zhàn):如果采取附加條款的形式,企業(yè)是否能夠并愿意留出更多團(tuán)險(xiǎn)預(yù)算?如果是以‘聚焦醫(yī)保外保障責(zé)任’的新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品取代‘二次報(bào)銷型’團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品,員工是否認(rèn)可?如果企業(yè)原本的團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品定價(jià)就在5000元左右,那么以包含額外藥品目錄但定價(jià)在2000元左右的產(chǎn)品去做替換,保障責(zé)任可能不增反降。”前述接近上海金融監(jiān)管部門的受訪人士表示擔(dān)憂。
她表示,由于新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品將與傳統(tǒng)團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品“同臺競技”,如何精準(zhǔn)錨定目標(biāo)企業(yè)客戶,仍是保司需要進(jìn)一步思考的課題。就目前來看,新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品在存量市場上更有可能應(yīng)用于中等保障水平的企業(yè),在保費(fèi)總額不發(fā)生明顯增加的情況下,給予員工更多的商保獲得感。
開發(fā)醫(yī)保個(gè)賬或?yàn)樾滦蛨F(tuán)險(xiǎn)市場的推廣帶來更多可能性。根據(jù)“新十八條”,推動(dòng)醫(yī)保個(gè)賬支持團(tuán)體健康保險(xiǎn)發(fā)展。
但一個(gè)不可避諱的現(xiàn)實(shí)是“眾口難調(diào)”。當(dāng)企業(yè)內(nèi)部分員工并沒有升級保障的需求,另一部分員工通過動(dòng)用醫(yī)保個(gè)賬進(jìn)行產(chǎn)品迭代的想法能否得到滿足,存在不確定性。
張鈺表示,無論是否采取新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品,企業(yè)大概率均會(huì)采取統(tǒng)一的保費(fèi)及保障責(zé)任。換句話說,如果因?yàn)檫x用迭代后的產(chǎn)品而導(dǎo)致保費(fèi)上漲,有支付壓力的企業(yè)需要先統(tǒng)一員工意見,包括員工是否同意開放個(gè)賬以及員工自費(fèi)比例應(yīng)該定為多少。
也正因?yàn)樾滦蛨F(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品仍需確保“統(tǒng)一投?!钡幕灸J?,醫(yī)療戰(zhàn)略咨詢公司Latitude Health創(chuàng)始人趙衡對第一財(cái)經(jīng)表示,在職工醫(yī)保個(gè)賬用于團(tuán)險(xiǎn)支付的口子打開后,并不會(huì)出現(xiàn)“團(tuán)險(xiǎn)個(gè)險(xiǎn)化”。
不過,面對存量市場的重重挑戰(zhàn),在前述接近上海金融監(jiān)管部門的受訪人士看來,新型團(tuán)險(xiǎn)產(chǎn)品更大的發(fā)展空間或在增量市場上。
“上海有1300萬的職工群體,如果按照人均1000元的保費(fèi)測算,團(tuán)險(xiǎn)的市場規(guī)模也會(huì)遠(yuǎn)超歷史存量。”張鈺也提出,還有不少企業(yè)的團(tuán)險(xiǎn)保障需求待激活。
這離不開政策助推。
根據(jù)“新十八條”,符合規(guī)定的事業(yè)單位可按制度要求使用財(cái)政資金購買與建立補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)的商業(yè)健康保險(xiǎn)。
2023年7月,上海出臺支持創(chuàng)新藥械發(fā)展28條措施,在全國首次明確企業(yè)為全體員工購買“短期團(tuán)體商業(yè)健康保險(xiǎn)”納入5%企業(yè)所得稅稅前列支的操作辦法。這較大程度上調(diào)動(dòng)了企業(yè)為職工購買商業(yè)健康險(xiǎn)的積極性,僅2024年上半年,上海就有超過3500家企業(yè)享受了該政策。“新十八條”重申明確,鼓勵(lì)企業(yè)用足用好職工工資總額5%稅前扣除的企業(yè)所得稅政策。
“通過提升需求端的支付能力和供給端的產(chǎn)品多樣性,我們希望團(tuán)險(xiǎn)成為繼惠民保之后,商保帶動(dòng)創(chuàng)新藥械支付的又一重要落點(diǎn)?!鄙虾at(yī)保局相關(guān)負(fù)責(zé)人對第一財(cái)經(jīng)表示。
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