2025年延遲退休暫行辦法開始執(zhí)行,大家別慌,不會(huì)一刀切。
男職工原60歲退休,2025年起每4個(gè)月延遲1個(gè)月,逐步到63歲。原55歲退休的女職工每4個(gè)月延遲1個(gè)月,慢慢延至58歲退休。原50歲退休的女職工每2個(gè)月延遲1個(gè)月,最終延到55歲退休。
政策覆蓋所有城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人,靈活就業(yè)者也在內(nèi)。有人擔(dān)心領(lǐng)過(guò)4050補(bǔ)貼,退休金會(huì)減少,其實(shí)不是這么回事。4050政策補(bǔ)貼針對(duì)就業(yè)困難人員,幫著分擔(dān)社保費(fèi)壓力。
它是“先繳后補(bǔ)”,個(gè)人先繳費(fèi),之后按規(guī)定領(lǐng)補(bǔ)貼,不直接影響退休金。退休金由社平工資、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限等決定,和補(bǔ)貼沒啥直接關(guān)系。
只有一種情況要注意,領(lǐng)了補(bǔ)貼卻沒用來(lái)繳社保,才可能有影響。各地4050補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不一樣,北京按最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)三分之二補(bǔ),每月最多780元。上海養(yǎng)老醫(yī)療雙項(xiàng)補(bǔ)貼,每月能有1100元左右,各地政策得具體問(wèn)。
延遲退休有彈性選擇,達(dá)到最低繳費(fèi)年限,可申請(qǐng)?zhí)崆巴诵莶怀^(guò)3年。
到了法定退休年齡,和單位協(xié)商一致,也能延遲退休不超過(guò)3年。靈活就業(yè)人員壓力大,多交幾年社保是筆不小的支出,盼更多補(bǔ)貼政策。
2030年起最低繳費(fèi)年限逐漸增長(zhǎng),到2039年漲到20年,得提前算好?,F(xiàn)在不少城市有4050這類補(bǔ)貼,具體咋辦、能領(lǐng)多少,問(wèn)問(wèn)當(dāng)?shù)厣绫4髲d。別信謠言,政策明明白白,領(lǐng)補(bǔ)貼和退休金多少?zèng)]啥必然聯(lián)系。
個(gè)人覺得,政策給了彈性空間,大家根據(jù)自己情況規(guī)劃,別耽誤繳社保。接下來(lái)各地會(huì)完善靈活就業(yè)參保方式,以后參??赡芨奖?、負(fù)擔(dān)更輕。
你那兒有沒有4050這樣的補(bǔ)貼政策?有的話可以和大伙說(shuō)說(shuō)。
政策是為了長(zhǎng)遠(yuǎn)保障,咱按規(guī)定參保繳費(fèi),心里才更踏實(shí)。記好了,領(lǐng)4050補(bǔ)貼不影響退休金,別被不實(shí)消息誤導(dǎo)。關(guān)心政策是好事,有疑問(wèn)及時(shí)問(wèn),別自己瞎琢磨。
現(xiàn)在該做的,就是查查自己繳費(fèi)年限夠不夠,問(wèn)問(wèn)當(dāng)?shù)匮a(bǔ)貼細(xì)則。延遲退休是漸進(jìn)式,給了適應(yīng)時(shí)間,咱跟著政策走,錯(cuò)不了。
政策暖心,咱參保繳費(fèi)更要安心,未來(lái)保障才更穩(wěn)當(dāng)。
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