這兩天，關(guān)于“為退休金設立上下限”的問題，老朱被一群體制內(nèi)的人各種懟，這個可以理解，動了誰的奶酪誰反撲，很正常。

今天的文章，老朱從戰(zhàn)略的角度，分析一下自己為何要提“為退休金設立上下限”這一建議。

1：國家財政

老朱的家人，已經(jīng)退休的三線城市教育局的副局長，春節(jié)聊天時牢騷，自己的煤火費沒發(fā)；另一家人，區(qū)政府公務員，不止煤火費沒發(fā)，2024年的工資還有幾個月沒發(fā)全。路邊社的消息說，地方財政沒錢，體制內(nèi)的人發(fā)的工資甚至是向當?shù)氐尼t(yī)院借的。

時間回到2015年前后，同樣是三線城市的朋友，聊天時則是另一種抱怨，說他在教委工作的同學每月發(fā)1000塊錢的“保密費”，老朱估計就是公安部門都未必有“保密費”這一項福利，一個地方教委有啥可保密的？說白了就是巧立名目的各種“灰色收入”，能想到的都立了，實在想不起還能以啥名義發(fā)錢，于是立了“保密費”這一項。

這只是教委一個部門，這只是我知道的一項，我不知道的多少部門？還有多少名目的“灰色福利”？可想而知。

10年后的2025年，同樣是體制內(nèi)的工作人員，不要說“保密費”，就連“績效”都是砍了又砍，換句話來說便是，如果沒有人幫襯，在職的年輕公務員的日子也大都并不好過。

老朱家里的孩子，80后公務員，經(jīng)常性的周六周日加班，一分錢加班費沒有，另一個當警察的孩子甚至跟老朱抱怨，寄快遞的錢有時都是自掏腰包，這倒不是說單位不給報，而是報銷的手續(xù)繁瑣且還不知道猴年馬月才給，于是常常的“算了，自己掏吧”。

至此，問題來了，從每月發(fā)1000塊錢的“保密費”到連合法的“煤火費”都發(fā)不下來，問題出在了哪兒？

答案是，過去幾十年房地產(chǎn)經(jīng)濟的高速發(fā)展為地方政府提供了大量的“土地財政”，這其間“體制內(nèi)”的人員享盡了發(fā)展的紅利，而這些人，大部分已經(jīng)退休，少部分即將退休。

一個不爭的事實是，無論在哪個城市，拿著高額退休金的“體制內(nèi)”的人大都有房，一套兩套甚至是好幾套，而且?guī)缀醵紱]有房貸，可是，同樣是體制內(nèi)的，在職的年輕人不止勞動強度增加了不少，好多都在苦哈哈的還著房貸。

老朱家里有兩個50后退休老人拿一萬多的退休金，還有一個40后也拿著大幾千的退休金，40后的身體不是很好，但50后的倆老人可是“身體倍棒，吃嘛嘛香”的。

隨著醫(yī)療技術(shù)的發(fā)展，尤其是器官移植技術(shù)的越來越成熟，大城市中80多歲、90多歲的老人越來越多，活到百歲已經(jīng)不是啥新鮮事。

上組數(shù)據(jù)：

另一組數(shù)據(jù)，2022年出生人口956萬，2023年出生人口902萬，2024年出生人口954萬。

一邊是退休的老人越來越多，老人越來越長壽，另一方邊是新生人口越來越少，照這速度下去，還不要說漲工資，等8090后退休的時候，6070后都還活著，甚至部分50后還在世，這龐大的退休人口，你讓國家拿啥養(yǎng)？

當年沿海經(jīng)濟高速發(fā)展，各種給中西部地區(qū)財政轉(zhuǎn)移支付，彼時全國的房地產(chǎn)經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，中西部地區(qū)自己賣地也有收入，大小企業(yè)還能貢獻部分稅收，現(xiàn)在大部分企業(yè)生存艱難，一些甚至關(guān)門大吉，沿海城市自己的財政都要覆蓋不了支出了，拿啥來轉(zhuǎn)移支付給西部？

昨天的一則新聞，山西大同開始縮減編制了，因為一劃就過了，沒記清縮減比例，好像是20%，想來也很容易理解，一方面是各種人工智能的崛起，另一方面財政資金吃緊，不降老人的退休金就只能裁編制的數(shù)量、減在職人員的福利了。

這是個信號，也是發(fā)展的必然。

2：人口問題

老粉都知道，老朱自2019年開始義務給年輕人牽線征婚，2023年后，這項工作基本停止了，沒有老朱微信微博好友推薦的新人一律不加，原因很簡單，怕了，利用婚戀渠道做殺豬盤的事情越來越多，老朱怕?lián)煛?/p>

在幫年輕人牽線征婚的過程中，老朱發(fā)現(xiàn)一個問題，許多男生女生的在對象時，都要求“對方父母有社保”，最初老朱并沒有在意，隨著有這種要求的人越來越多，老朱覺出不對勁來了。

想來也能理解，醫(yī)療技術(shù)的發(fā)展讓人口越來越長壽，沒有社保的老人就是個無底洞，疾病、喪失了勞動能力之后的吃飯問題都不得不依附兒女。如此導致，就算是城市內(nèi)高收入的年輕人，也不敢多要孩子，原因很簡單，高收入的工作說沒就沒，父母的養(yǎng)老問題卻一直都在。

1999年起，高校開始擴招，大量農(nóng)村的青年通過高考走進城市，散布在各行各業(yè)，他們的父母在農(nóng)村，農(nóng)村出來的70后好賴趕上了國家經(jīng)濟發(fā)展的高速期，最悲催是8090后，農(nóng)村的8090后，尤其是85到99這個年齡段的年輕人，父母沒退休金，卻趕上了高房價，就算在體制內(nèi)拿一份穩(wěn)定的收入，由于父母沒有退休金，也會對未來憂心忡忡，畢竟，那份收入雖然穩(wěn)定，卻不高，很難覆蓋父母的養(yǎng)老。

城市的8090后，不僅父母有退休金，爺爺奶奶大都也有退休金，且因為前期國家經(jīng)濟高速發(fā)展，老人的退休金連漲21年，2008年到2015年的年漲幅都超過了10%，漲幅最高的2006年甚至高達23.7%，如此導致，哪怕剛退休時工資低的城市老人，在這一系列的漲幅之后，工資也都大幾千了，退休金高的更是過萬了，甚至幾萬的都有。

父母在農(nóng)村，沒有退休金，買房買車育兒方面給不了多少經(jīng)濟上的支持不說，晚年還要拖累兒女，如此，單純的去怪丈母娘功利不找農(nóng)村的女婿沒有任何意義，人心趨利，不止是丈母娘，就是婆婆公公的，也不愿意娶個農(nóng)村的兒媳婦，就算女孩子不是扶弟魔，岳父母晚年養(yǎng)老問題城市里的閨女也不可能袖手旁觀，不出力出錢終是必然。

現(xiàn)在，咱拋開那些考入城市、工作不穩(wěn)定年輕人，咱講講體制內(nèi)的年輕人。

假如你是在北京的某個部委工作的年輕人，或是假如你是在某個省城的廳局工作的年輕人，已經(jīng)很體面了吧？有穩(wěn)定的體制內(nèi)的工作，拿著一兩萬的工資，福利也還不錯吧？可是，只要你父母在農(nóng)民，只拿那一兩百的退休金，你的日子就不會好過，在城市買房養(yǎng)娃已經(jīng)壓力山大，還要擠出錢來接濟農(nóng)村的父母，接濟的時間不是一年兩年，可能是十年八年甚至更長，換你，你敢要仨倆的孩子么？

江浙滬廣東福建的年輕人敢生孩子，是因為這些地方開放的早，許多父母吃到了社會的紅利，尤其是農(nóng)村頭腦靈活的，開個小工廠啥的有資金的積累，不但拖累不到孩子，還能在經(jīng)濟上幫襯孩子，可這樣的家庭在整個中國畢竟是少數(shù)，更多的則是在城市定居、父母沒有積累沒有退休金幫不上孩子卻是個無底洞的8090后。

上月，國家開始給育兒補貼，老朱估計，收效一定甚微，原因很簡單，真正讓年輕人不敢生孩子的不是那點奶粉錢，而是沒有退休金的父母，父母年齡越來越大，沒有兒女的幫襯不要說看病，三餐都是問題，這就是為什么連城市的公務員征婚時一聽父母在農(nóng)村沒有養(yǎng)老金都會被拒絕的原因。

不解決年輕人的后顧之憂，出生人口的增長終是一廂情愿的天方夜譚。

不止退休金要設立上下限，喪葬費也該改革：

這是一位讀者發(fā)我的三個不同身份的老人喪葬費的不同金額，個人建議，殯葬業(yè)實行免費制，全體國民的喪葬費一律按6個月的社平工資的支付，哪怕是出意外過世的年輕人，也給予6個月的社平工資的補償，所有國民的喪事一律從簡。

給退休金設立上下限，讓所有老人都能擁有一個有尊嚴的晚年，無論是城市還是農(nóng)村，老人能吃飽穿暖有錢看病即可，社會資源向年輕人傾斜，解決年輕人的后顧之憂他們才敢生孩子，這事必須立即提上議程，明年兩會后，具體方案公布實施。

十多年前老朱寫涉民族宗教文章的同時，便呼吁放開二胎，賬號被封了好幾個，只留了幾張截圖：

這幾天所有在老朱文章后面嘰歪、只盯自己那點蠅頭小利、看不到給退休金設立上下限對國家戰(zhàn)略影響的人，不但配不上“為人民服務”這幾個字，甚至不配做老朱的讀者，利令智昏，這么多年的文章白讀了……