近年來,霞光村以黨建引領(lǐng)、網(wǎng)格管理、文化建設(shè)為抓手,創(chuàng)新基層治理模式。通過組織體系延伸、茶文化調(diào)解、文化活動(dòng)浸潤等多元舉措,激活治理內(nèi)生動(dòng)力,構(gòu)建起和諧有序的鄉(xiāng)村善治新格局。
向村民宣傳有關(guān)政策。新圩鎮(zhèn) 供
霞光村建立“村黨支部-黨員-黨群共治”的組織體系,以村級(jí)黨組織為核心,整合黨員、團(tuán)員、駐村工作組、村民代表等志愿力量,推動(dòng)一般矛盾糾紛“家門口受理、就地化解”,實(shí)現(xiàn)組織覆蓋全域延伸、多元力量深度融合。
霞光村推行“干部夜訪”機(jī)制,組織鎮(zhèn)村干部組團(tuán)下沉,通過錯(cuò)峰走訪精準(zhǔn)掌握社情民意,將基層治理“末梢”變?yōu)榉?wù)“前哨”,有效填補(bǔ)“白天人難找”的治理空白,推動(dòng)工作從被動(dòng)處突轉(zhuǎn)向主動(dòng)預(yù)防、從上訪等待轉(zhuǎn)向下訪服務(wù),顯著提升治理溫度與精度。今年以來,鎮(zhèn)、村干部累計(jì)接訪走訪群眾420人次,推動(dòng)了風(fēng)貌整治、綠美生態(tài)、平安法治等工作的順利開展。
霞光村通過網(wǎng)格化管理整合“兩委”干部、工作人員、網(wǎng)格員及駐村工作組等力量,構(gòu)建“小問題網(wǎng)格內(nèi)解決、大問題逐級(jí)上報(bào)”的閉環(huán)治理體系。提升矛盾化解效能。
黨群服務(wù)中心那間飄著茶香的調(diào)解室,如今成了村民們化解心結(jié)的“暖心角”。霞光村用好“茶文化六步調(diào)解法”,在堅(jiān)守法治的剛性標(biāo)尺的同時(shí),借助“以茶為媒”的柔性智慧,引導(dǎo)當(dāng)事人圍坐黨群服務(wù)中心茶席,在茶香氤氳中拉家常、卸心防,以坦誠傾訴打通心結(jié),找到矛盾化解的共鳴點(diǎn)。
走進(jìn)霞光村新時(shí)代文明實(shí)踐站,濃郁的文化氣息撲面而來。書架上各類書籍?dāng)[放整齊,墻上展示著村規(guī)民約和文明家庭事跡。
霞光村以新時(shí)代文明實(shí)踐站為重要載體,常態(tài)化開展形式多樣的鄉(xiāng)村文化活動(dòng),通過在全民閱讀、文明宣講等特色活動(dòng)中有機(jī)融入優(yōu)秀傳統(tǒng)文化精髓,讓文化浸潤日常、滋養(yǎng)人心。霞光村有關(guān)工作人員表示,這種浸潤式的文化培育,于潛移默化中涵養(yǎng)出講信修睦、親仁善鄰的淳樸民風(fēng),既讓傳統(tǒng)文化在教化群眾、凝聚人心、引領(lǐng)鄉(xiāng)村善治中充分彰顯獨(dú)特價(jià)值,也讓村民在參與中增強(qiáng)文化認(rèn)同與歸屬感。
今年以來,霞光村已累計(jì)舉辦文明實(shí)踐活動(dòng)10次,吸引200余人參與,不僅豐富了村民的精神文化生活,更有效激活了鄉(xiāng)村治理的內(nèi)生動(dòng)力,為構(gòu)建和諧有序的鄉(xiāng)村治理格局提供了持久的人文滋養(yǎng)。
(潮州日?qǐng)?bào)全媒體記者丁玫實(shí)習(xí)生蔡純)
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