近日

一種名為“假裝上班公司”的企業(yè)

在網(wǎng)上引發(fā)廣泛討論

相關(guān)話題沖上熱搜

每天30元

付費(fèi)“朝九晚五”

據(jù)潮新聞報(bào)道

近日，杭州出現(xiàn)一家

名為“假裝上班無(wú)限公司”的機(jī)構(gòu)

提供“朝九晚五”的付費(fèi)上班服務(wù)

每天收費(fèi)30元

老板介紹，兩個(gè)多月來(lái)已有三四十人前來(lái)“上班”，來(lái)這里“假裝上班”的人只有少數(shù)是確實(shí)不想工作的，“過(guò)來(lái)拍個(gè)照片發(fā)給家里人看一下就走了，給了我們50元”。其它多為暫時(shí)沒(méi)找到工作或需要辦公場(chǎng)地的人。

對(duì)“員工”來(lái)說(shuō)，花費(fèi)30元，可以享受到工位、網(wǎng)絡(luò)、會(huì)議室等辦公設(shè)施和場(chǎng)地，甚至包午餐，更重要的是，有種安靜、有序的“上班”氛圍。

“假裝上班公司”工位

對(duì)此，有網(wǎng)友認(rèn)為

去“假裝上班公司”

經(jīng)濟(jì)實(shí)惠又方便

也有網(wǎng)友表示不理解

認(rèn)為“去這里不如去圖書(shū)館”

還有網(wǎng)友表示

體驗(yàn)過(guò)這種“沒(méi)班硬上”的日子

成年人的世界充滿不容易

在多地興起

更像“共享辦公室”

據(jù)了解，這類“假裝上班公司”在北京、上海一帶方興未艾，許多運(yùn)營(yíng)者本身是自由職業(yè)者或小微企業(yè)主，他們利用閑置的辦公資源，吸引有類似需求的人群，如自由職業(yè)者、遠(yuǎn)程工作者、創(chuàng)業(yè)者等，這類機(jī)構(gòu)更像是“共享辦公室”。

其中，在上海靜安區(qū)吳江路上的一家寫(xiě)字樓里，一個(gè)被網(wǎng)友戲稱為“假裝上班公司”的聯(lián)合辦公空間就曾火出圈。

不僅是寫(xiě)字樓里的工作室

有些畫(huà)室、咖啡店

也蹭著熱度

紛紛發(fā)布

帶有“假裝上班公司”話題的帖子

“假裝上班”相關(guān)的帖子

自去年12月起

全國(guó)多地注冊(cè)有“假裝上班公司”

而且目前大多為開(kāi)業(yè)狀態(tài)

全國(guó)多地注冊(cè)的“假裝上班公司”

律師提醒：

“假裝上班”可能存在法律風(fēng)險(xiǎn)

不過(guò)，如今有部分“假裝上班公司”宣稱可以提供“代繳社?！薄皞卧鞂?shí)習(xí)證明”“制造工資流水”等服務(wù)。因此，有媒體曾在報(bào)道中指出，“該行業(yè)已出現(xiàn)異化傾向”。

北京市盈科律師事務(wù)所律師邱躍指出，此類行為涉嫌偽造勞動(dòng)關(guān)系、騙保及提供虛假證明，違反《社會(huì)保險(xiǎn)法》《勞動(dòng)合同法》。同時(shí)提醒求職者，切勿因“隱瞞失業(yè)”而參與偽造文件，一旦被用人單位查實(shí)可能承擔(dān)違約責(zé)任。

江蘇振澤律師事務(wù)所律師楊旭進(jìn)一步提醒：

• 作為“假裝上班公司”，應(yīng)考慮如何有效進(jìn)行人員管理，避免非法經(jīng)營(yíng)或者被利用從事非法活動(dòng)。
  

• 作為“假裝上班者”，應(yīng)當(dāng)避免被洗腦或被動(dòng)參與有關(guān)違法犯罪行為，并保護(hù)好個(gè)人隱私。

青年時(shí)評(píng)

拒絕“班味”的年輕人

為什么“假裝上班”？

青年報(bào)·青春上海評(píng)論員 唐騁華

近來(lái)，一種名為“假裝上班公司”的新事物在多個(gè)城市悄然興起。年輕人只需支付三四十元，便能在布置成職場(chǎng)模樣的空間里體驗(yàn)“朝九晚五”的上班服務(wù)。流風(fēng)所及，一些寫(xiě)字樓將空閑辦公室改造成“假裝上班公司”招徠消費(fèi)者，畫(huà)室、咖啡店也紛紛發(fā)布相關(guān)話題蹭熱度。

這是一個(gè)乍一看十分矛盾的現(xiàn)象。過(guò)去一段時(shí)間，“班味”已然成為年輕人集體吐槽、爭(zhēng)相逃離的高頻詞，人人唯恐避之不及。如今卻有人心甘情愿花錢(qián)“假裝上班”，甚至催生出提供服務(wù)的機(jī)構(gòu)，反差之大，不禁令人好奇：這究竟是出于一種怎樣的心理？

如果深入思考，就能發(fā)現(xiàn)，年輕人厭惡的或許從來(lái)不是上班本身，而是過(guò)分內(nèi)卷、扼殺個(gè)性的職場(chǎng)生態(tài)。拒斥“班味”，其實(shí)是拒斥這種生態(tài)。而上班這件事，它在現(xiàn)代生活中是具有超越經(jīng)濟(jì)報(bào)酬的心理和社會(huì)價(jià)值的。

事實(shí)上，上班不止于養(yǎng)家糊口，也是日常秩序的重要錨點(diǎn)。它在時(shí)間和空間上清晰區(qū)分了工作與休息的界限，人們據(jù)此有條不紊地分配精力與資源，將生活的千頭萬(wàn)緒安排妥帖。職場(chǎng)也是個(gè)體與社會(huì)發(fā)生連接的重要節(jié)點(diǎn)。同事間的協(xié)作、客戶的往來(lái)，共同織就了我們的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)。當(dāng)一個(gè)人驟然脫離職場(chǎng)，面臨的不僅是經(jīng)濟(jì)壓力，還有由于與這部分社會(huì)關(guān)系剝離而產(chǎn)生的惶恐與尷尬。

這或許能解釋，為何“假裝上班公司”吸引的多為職場(chǎng)過(guò)渡者、靈活就業(yè)者、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)者……杭州的一位博主就表示，辭職后在家辦公效率銳減，付費(fèi)入駐后因?yàn)橐?guī)律的作息和共處的氛圍而重新獲得了工作節(jié)奏?？梢?jiàn)，他們購(gòu)買(mǎi)的不僅是一張工位，更是一種結(jié)構(gòu)化的生活節(jié)奏、一份與社會(huì)的連接感，以及由此帶來(lái)的心理安全感。

不過(guò)，“假裝”的戲碼終究有其邊界，再逼真的布景也無(wú)法替代真實(shí)人生的舞臺(tái)。“假裝上班公司”可以作為療愈迷茫的驛站，卻不可能成為取代現(xiàn)實(shí)的避風(fēng)港。當(dāng)“扮演”職場(chǎng)人取代了真正的價(jià)值創(chuàng)造與社會(huì)連接，它會(huì)不會(huì)異化為一種自我麻痹的精致騙局呢？

同時(shí)應(yīng)當(dāng)注意，部分商家宣稱能提供“代繳社?！薄皞卧鞂?shí)習(xí)證明”“制造工資流水”等灰色服務(wù)，這就有可能觸碰法律與道德的底線，消費(fèi)者要加以辨別，切勿“踩坑”。

滬團(tuán)團(tuán)來(lái)送福利啦！青春上海獨(dú)家精美徽章共3款，你心動(dòng)了嗎？

想要想要！如何才能獲得呢？

點(diǎn)亮本文文末【】與【】，并在評(píng)論區(qū)留言互動(dòng)；當(dāng)【】數(shù)達(dá)到200時(shí)，評(píng)論點(diǎn)贊第一的小伙伴將免費(fèi)獲得一套徽章喲~

來(lái)源：中國(guó)青年報(bào)、上觀新聞、潮新聞、荔枝新聞、網(wǎng)友評(píng)論等

青年時(shí)評(píng)：青年報(bào)·青春上海評(píng)論員 唐騁華

見(jiàn)習(xí)編輯：孟祥莉

校審： 姚佳森

終審： 沈蔚

你怎么看待“假裝上班”呢？↓↓↓