作者 | 葛幫寧
編輯 | 李國(guó)政
出品 | 幫寧工作室(gbngzs)
站在精益智造工廠二樓,通過(guò)透明玻璃向下眺望,一幅高度自動(dòng)化的生產(chǎn)景象盡收眼底——
280余臺(tái)工業(yè)機(jī)器人組合成16座無(wú)人島,大大小小形狀不一的無(wú)人物流車AGV搭載著各種零部件,按照地上二維碼要求的方向,在島與島之間穿行,運(yùn)送到指定地方,最終出來(lái)的是一輛輛寶駿或五菱汽車。整個(gè)工廠幾乎看不到人影,但運(yùn)行高效,井然有序。
這是上汽通用五菱全球首創(chuàng)的島式智造工廠。它于2023年投產(chǎn),依托運(yùn)營(yíng)數(shù)字化管理平臺(tái)(EODP)和AI運(yùn)營(yíng)大模型(EOAI),人工智能、5G、大數(shù)據(jù)、邊緣計(jì)算等前沿技術(shù)在這里落地應(yīng)用,通過(guò)智能島式柔性制造,實(shí)現(xiàn)多品種、個(gè)性化、大規(guī)模生產(chǎn)。
傳統(tǒng)汽車流水線作業(yè)遭遇的兩大痛點(diǎn),一是需求不確定——多品種、個(gè)性化的市場(chǎng)需求,要求產(chǎn)線高頻次換產(chǎn)問(wèn)題;二是動(dòng)態(tài)過(guò)程不確定——產(chǎn)線人員、設(shè)備、物料以及裝配質(zhì)量等對(duì)產(chǎn)能的影響問(wèn)題,在這里消弭于無(wú)形。
這不是一次簡(jiǎn)單的變革,而是發(fā)生在汽車制造領(lǐng)域的又一次顛覆性創(chuàng)新。
就汽車制造模式而言,在百年汽車發(fā)展史上,至少有兩個(gè)革命性時(shí)刻。
第一次發(fā)生在1913年。福特汽車憑借裝配流水線,使大規(guī)模工業(yè)化生產(chǎn)得以實(shí)現(xiàn),將汽車從奢侈品轉(zhuǎn)變?yōu)榇蟊娤M(fèi)品,對(duì)現(xiàn)代社會(huì)文化和生活方式產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。那次變革的特點(diǎn)是標(biāo)準(zhǔn)化、流程化和機(jī)械化。
第二次發(fā)生在1953年。在美國(guó)統(tǒng)計(jì)學(xué)家戴明(W.Edwards.Deming)博士提出的“質(zhì)量管理十四法則”基礎(chǔ)上,豐田汽車發(fā)明精益生產(chǎn)方式,以準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)(Just In Time)與自動(dòng)化為兩大核心理念,目標(biāo)是徹底杜絕浪費(fèi)。那次變革的特點(diǎn)是需求拉動(dòng)、零庫(kù)存、持續(xù)改進(jìn)。
歷經(jīng)行業(yè)百年跌宕之后,福特模式和豐田模式早已享譽(yù)全球?,F(xiàn)在的五菱模式,會(huì)成為媲美前兩者的閃耀時(shí)刻嗎?
答案是肯定的??陀^事實(shí)是,智能島制造體系顛覆了百年汽車傳統(tǒng)制造工藝,重構(gòu)生產(chǎn)工序,打破串聯(lián)式生產(chǎn)模式,實(shí)現(xiàn)全柔性線上線下智造新體驗(yàn),智能制造能力成熟度自評(píng)估5級(jí)(最高等級(jí))。
率先打開(kāi)這類智能制造大門的,為何是上汽通用五菱——這家偏隅柳州、有著五菱基因的中中外合資企業(yè)?
或許,我們都應(yīng)該重新認(rèn)識(shí)上汽通用五菱。
我第一次比較深入地接觸上汽通用五菱,是在2007年左右。彼時(shí),它剛以45萬(wàn)輛銷量,超越老牌競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手長(zhǎng)安汽車,成為微車新王者。
或許有人對(duì)這個(gè)數(shù)字不太理解,我們來(lái)看另一組數(shù)據(jù):2006年,通用汽車和上汽集團(tuán)分別以910萬(wàn)輛、122.4萬(wàn)輛銷量,分別位列全球汽車和中國(guó)汽車銷量之首,這兩個(gè)數(shù)據(jù)中,就有45萬(wàn)輛來(lái)自旗下合資企業(yè)上汽通用五菱。因此,上汽通用五菱被喻為“秤桿上的秤砣”,其重要程度可見(jiàn)一斑。
上汽通用五菱頻頻出現(xiàn)在聚光燈下。越來(lái)越多的人開(kāi)始研究獨(dú)具特色的“五菱現(xiàn)象”——它如何改寫被長(zhǎng)安汽車多年雄踞霸主地位的中國(guó)微車格局?它成功的秘密武器是什么?面對(duì)時(shí)刻反攻的對(duì)手,它又如何鞏固版圖?
我曾跟蹤調(diào)研這家企業(yè)的方方面面,包括普通員工、渠道網(wǎng)絡(luò)、核心經(jīng)銷商、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以及管理層等,并在2007年以《微車新王者》為題刊發(fā)文章,部分還原上汽通用五菱全面崛起的過(guò)程。
那次追訪,給我留下深刻印象的,除了低成本、高價(jià)值核心經(jīng)營(yíng)理念,以及如毛細(xì)血管般滲透到中國(guó)2000多個(gè)縣級(jí)城鎮(zhèn)的渠道網(wǎng)絡(luò)外,還有上汽通用五菱管理層,尤其是低調(diào)的掌門人。
一直以來(lái),上汽通用五菱與產(chǎn)業(yè)鏈合作伙伴患難與共協(xié)同成長(zhǎng)的故事有口皆碑。有經(jīng)銷商信誓旦旦地對(duì)我說(shuō):“只要沈總(沈陽(yáng),時(shí)任上汽通用五菱總經(jīng)理)一句話,我們就毫不猶豫地把多年積蓄投進(jìn)去,因?yàn)槲覀兿嘈胚@個(gè)企業(yè),相信他能帶我們賺到更多錢?!?/p>
我比較系統(tǒng)地梳理上汽通用五菱發(fā)展脈絡(luò),是在6年后。那是2013年前后,彼時(shí)這家企業(yè)發(fā)展如日中天。
他們將微車做到極致,從行業(yè)規(guī)則的跟隨者變成制定者后,適時(shí)提出新的三大業(yè)務(wù)方向——成為微車領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者、乘用車領(lǐng)域強(qiáng)有力的競(jìng)爭(zhēng)力、國(guó)際市場(chǎng)的重要參與者。
很多激動(dòng)人心的時(shí)刻相繼發(fā)生——
● 2009年,成為中國(guó)第一個(gè)產(chǎn)銷超越百萬(wàn)輛的汽車企業(yè);
● 2010年,創(chuàng)建寶駿品牌,打破品牌天花板;
● 2016年,成為中國(guó)第一個(gè)產(chǎn)銷超過(guò)200萬(wàn)輛的汽車企業(yè);
● 2017年,三大戰(zhàn)略目標(biāo)(業(yè)務(wù)方向)基本達(dá)成。
非常幸運(yùn),在上汽通用五菱登高之路中,我能近距離觀察到發(fā)生在這家企業(yè)身上的諸多根本變化,并在其柳州總部3樓會(huì)議室旁邊的茶水間里,多次獨(dú)家訪談沈陽(yáng)和副總經(jīng)理姚佐平。
每次訪談時(shí),這兩人都是一身工裝,談笑風(fēng)生,話題曾涉及企業(yè)治理、經(jīng)營(yíng)理念、微車天花板、寶駿反思、國(guó)際化路徑、大企業(yè)及小公司文化等方方面面。
但鮮有他們帶領(lǐng)企業(yè)一路走來(lái)的心路歷程。他們不是那種咄咄逼人的領(lǐng)導(dǎo)者,也不是滿腹經(jīng)綸的理論家,不會(huì)為人勾畫令人心潮澎湃的未來(lái)宏圖,也不會(huì)講述讓人熱血沸騰的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)。2014年1月,我在《五菱基因》一文中寫道——
“在上汽通用五菱,沈陽(yáng)和姚佐平的搭檔是另一種經(jīng)典案例:他們智慧而豁達(dá),既高度融合,又各有千秋,但都對(duì)新事物高度敏銳。
這樣的場(chǎng)景經(jīng)常發(fā)生:每次上汽通用五菱推出一款新車前,第一個(gè)試駕者肯定是沈陽(yáng),他負(fù)責(zé)開(kāi)車,姚佐平坐副駕駛座。他們真正把自己作為消費(fèi)者,對(duì)試驗(yàn)車評(píng)頭論足,挑完刺后,把不同的人叫到茶水間談話,責(zé)令其迅速整改?!?/p>
我苦苦追尋的上汽通用五菱的核心競(jìng)爭(zhēng)力,終于找到了部分答案:一是團(tuán)隊(duì),二是緊跟消費(fèi)者需求,三是執(zhí)行力。
轉(zhuǎn)折很快來(lái)臨。
2018年,五菱建廠60周年之際,管理層卻喜憂摻半——其產(chǎn)銷量雖然第4次突破200萬(wàn)輛,卻首次未達(dá)成年度目標(biāo)。被寄予厚望的寶駿品牌,在突破百萬(wàn)輛銷量后,開(kāi)始漸露頹色。
如何突破200萬(wàn)輛天花板?如何讓“柳州模式”走出柳州?這個(gè)王者首次發(fā)出“冬天來(lái)了”的預(yù)警。2019年3月,我在《五菱在左,寶駿在右》一文中寫道——
“如果有機(jī)會(huì)翻閱這漫長(zhǎng)的60年歷程,我們將有多大機(jī)會(huì)去發(fā)掘另一個(gè)五菱?它還會(huì)是那個(gè)屢創(chuàng)神話讓業(yè)界側(cè)目的五菱嗎?還是那個(gè)遠(yuǎn)離大眾視線的隱形冠軍嗎?
答案不得而知。但是現(xiàn)在,一切都要重新開(kāi)始,從迎接一個(gè)史無(wú)前例的冬天開(kāi)始?!?/p>
個(gè)中根本,在于寶駿品牌突圍。在與五菱品牌的兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)、分分合合中,寶駿品牌曾經(jīng)一直未能找準(zhǔn)自己的目標(biāo)用戶群,某種程度上,它更像是擁有碩大基盤的五菱品牌的寄生品牌。
五菱品牌和寶駿品牌,它們將何去何從?我一直在觀察和思考。
流年總被雨打風(fēng)吹去。
又是一個(gè)6年過(guò)去。我再次走進(jìn)上汽通用五菱時(shí),已是今年(2025年)6月。多年后舊地重訪,我們先后參觀了賽克科技、廣西新能源實(shí)驗(yàn)室、寶駿基地和精益智造島式工廠,隨后對(duì)話上汽通用五菱黨委副書(shū)記、副總經(jīng)理韓德鴻,寫下一篇《“人民需要什么,五菱就造什么”,不只是口號(hào)》。
又1個(gè)月后,我隨來(lái)自全國(guó)各地的四五十位“五菱老友”,再次走進(jìn)這里。盛夏7月,站在觸手可及的現(xiàn)實(shí)場(chǎng)景和科技創(chuàng)新成果面前,聽(tīng)著舞臺(tái)上嶄露頭角的85后、90后年輕管理層的講解,我深切感受到,一個(gè)年輕的、差異化的、朝氣蓬勃的上汽通用五菱正撲面而來(lái)。
同時(shí)我也在觀察和思考:如何重新認(rèn)識(shí)上汽通用五菱?在新汽車智能化下半場(chǎng),這家車企在以什么方式轉(zhuǎn)型和變革?
他們前瞻布局“一二五工程”。
“一”指建設(shè)廣西新能源汽車實(shí)驗(yàn)室,這是整個(gè)工程的創(chuàng)新策源地。“二”指打造純電、混動(dòng)兩個(gè)百萬(wàn)輛級(jí)產(chǎn)品規(guī)模?!拔濉敝笜?gòu)建5個(gè)百億元級(jí)新興產(chǎn)業(yè)集群,即能源系統(tǒng)、電子電控、智慧電驅(qū)、智能移動(dòng)機(jī)器人和商業(yè)創(chuàng)新。
他們開(kāi)啟新“三化”變革,即以電智化重塑產(chǎn)品內(nèi)核,以數(shù)字化重構(gòu)產(chǎn)業(yè)生態(tài),以全球化重劃增長(zhǎng)邊界,助力企業(yè)全面向上超越。
從這個(gè)角度來(lái)看,島式智造模式顯然是“一二五工程”和新“三化”變革結(jié)出的累累碩果之一。
按照上汽通用五菱副總經(jīng)理趙肖斌的說(shuō)法,島式智造模式深度融合數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和人工智能技術(shù),實(shí)現(xiàn)六大創(chuàng)新模式——工藝可解耦、產(chǎn)線可重構(gòu)、產(chǎn)能自適應(yīng)、數(shù)據(jù)可增值、系統(tǒng)可進(jìn)化、模式可拓展。
成果有目共睹。截至目前,工廠車型兼容數(shù)量達(dá)20個(gè)以上,實(shí)現(xiàn)制造效率提升30%、單臺(tái)制造成本下降31%、零件裝配精度達(dá)0.1mm、物流效率提升80%、自動(dòng)化率提升50%,且100%產(chǎn)品全生命周期數(shù)據(jù)追溯等。
它還贏得院士們的高度評(píng)價(jià)。
今年7月15日,院士專家代表團(tuán)到訪上汽通用五菱,參觀智能島制造體系下島式裝配工藝的柔性化與智能化實(shí)踐。中國(guó)工程院院士、國(guó)家智能制造專家委員會(huì)主任委員李培根形容為“眼前一亮”。他說(shuō),前兩次汽車工業(yè)革命都是由國(guó)外發(fā)起,終于看到第三次革命由中國(guó)人主導(dǎo)的新范式。
中國(guó)工程院院士周濟(jì)說(shuō):“在‘智能制造2025’收官之年,我看到了智能制造應(yīng)該有的樣子?!?/p>
中國(guó)工程院副院長(zhǎng)鐘志化認(rèn)為,五菱精益智造工廠代表汽車生產(chǎn)模式的革命性變化,這一模式值得進(jìn)一步深耕與推廣。
在技術(shù)方面,上汽通用五菱逐步構(gòu)建起天、靈、神體系,包括架構(gòu)、智造、混動(dòng)、輔助駕駛、座艙和電池等。
技術(shù)體系的核心是以民為本。“我們不做高不可攀的奢侈品,而是做普惠大眾的必需品,持之以恒地探索老百姓用得起、用得上、用得好的科技?!鄙掀ㄓ梦辶饧夹g(shù)中心總經(jīng)理劉昌業(yè)說(shuō)。
還有全球化。從整車出口到借船出海,再到完全自主,上汽通用五菱走出了一種頗具特色的出海模式,迄今已成功打入中南美洲、中東、非洲及東南亞等104個(gè)國(guó)家與地區(qū)的市場(chǎng),未來(lái)將重點(diǎn)實(shí)施“印馬泰一體化”戰(zhàn)略,并將完全自主模式拓展至歐洲、美洲和非洲等全球各地。
回到最初的問(wèn)題,如何給現(xiàn)在的上汽通用五菱畫像?
此次探訪后,我的理解是:上汽通用五菱正以“人民需要什么,五菱就造什么”為企業(yè)文化底色,以五菱品牌和寶駿品牌為根基,在新一代領(lǐng)軍人物的帶領(lǐng)下,拿著新地圖闖入沸騰的新汽車時(shí)代,尋找能安身立命的新大陸。
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